ANALISIS PUESTO DE TRABAJO INCLUSIVO CAN BE FUN FOR ANYONE

Mientras que las funciones se refieren a las tareas específicas que el empleado debe realizar, las responsabilidades abarcan el nivel de autoridad y la rendición de cuentas asociada con el puesto.Si tu organización cambia su enfoque estratégico, es posible que los roles y responsabilidades de los empleados deban ajustarse para reflejar estos ca